Mein Berufsweg hat mich durch unterschiedliche Branchen, Kulturen und Führungsaufgaben geführt. Was all diese Stationen verbindet, ist weniger die Vielfalt der Unternehmen als eine Frage, die mich seit vielen Jahren begleitet:

Was macht Unternehmen erfolgreich?

Die Antwort habe ich nie in einzelnen Methoden gefunden, sondern im Zusammenspiel von Menschen, Organisation und Führung. Genau daraus ist meine heutige Arbeitsweise entstanden.

Management

25+ Jahre internationale Führungserfahrung

• Globale Verantwortung in den Bereichen HR, OD, Einkauf, Verpackungsentwicklung und Unternehmenssteuerung
  
• Aufbau und Weiterentwicklung internationaler Organisationen und Standorte
• Branchen: FMCG, Automobilzulieferer, Kunststoff, Ingenieurdienstleistung sowie Personalberatung
• Zusammenarbeit mit Eigentümern, Geschäftsführern und internationalen Management-Teams

Coaching & Expertise

Studium der BWL sowie kontinuierliche Weiterbildung in den Bereichen

• Systemisches Business Coaching  (EBS Executive School) 
• Wirtschaftsmediatorin (DGFP)
• Leadership, Finance, Negotiation, Digitalization (IMD, Lausanne)
• Change Management (St. Gallen)
• Regelmäßige Supervision und persönliche Weiterbildung

Was mich prägt

Jede berufliche Station und jede persönliche Erfahrung hat meinen Blick erweitert. Sie haben mich gelehrt, Zusammenhänge zu erkennen, unterschiedliche Perspektiven einzubeziehen und Veränderungen ganzheitlich zu betrachten.

Wellenlänge & Vertrauen

Die richtige Wellenlänge schafft Vertrauen. Ob wir zueinander passen, finden wir am besten in einem persönlichen Gespräch heraus.

Innovatorin 

Ich erkenne Entwicklungen frühzeitig und verbinde Trends mit der Realität in Unternehmen. Komplexität reduziere ich auf das Wesentliche und schaffe Orientierung für tragfähige Entscheidungen. Dabei entstehen oft neue Perspektiven und ungeahnte Lösungswege.

Impulsgeberin 

Veränderung beginnt mit neuen Perspektiven. Durch gezielte Fragen und den Blick hinter das Offensichtliche werden Zusammenhänge sichtbar und neue Handlungsmöglichkeiten entstehen.

Über Grenzen hinweg

Internationale Führungsaufgaben und die Arbeit mit Menschen unterschiedlichster Kulturen haben meinen Blick erweitert. Offenheit, Respekt und Wertschätzung prägen mein Denken und Handeln.

Philosophie

Zukunft entsteht nicht von allein. Sie beginnt mit Klarheit, der Bereitschaft, Gewohntes zu hinterfragen, und dem Mut, neue Wege zu gehen. Genau dabei begleite ich Menschen und Organisationen.